1. Planung und Organisation

• Verantwortung für Planung und Organisation der pädagogischen Arbeit, für Organisation des Tagesablaufs und die Umsetzung der Konzeption

2. Pädagogische Verantwortung

• Beteiligung bei der lernanregenden Gestaltung der Räume in der Krippe
• Impulsgebende Initiierung und Begleitung von Spiel- und Bildungsprozessen
• Kontinuierliche Beobachtung kindlicher Bildungsprozesse nach anerkannten Verfahren als Grundlage für entwicklungsspezifische und -fördernde Angebote
• Dokumentation der Beobachtungen
• Reflexion des eigenen pädagogischen Handelns
• Aneignung und Umsetzung von neuen wissenschaftlichen und fachlichen Erkenntnissen
• Regelmäßige Teilnahme an Fortbildungen
• Kenntnis und Einhaltung vereinbarter Abläufe bei Kindeswohlgefährdung

3. Administrative Tätigkeiten

• Führen von Anwesenheitslisten und Gruppentagebüchern
• Verantwortung im Bereich Ordnung, Instandhaltung, Materialbeschaffung und Inventar

4. Zusammenarbeit im Team

• Regelmäßige Reflexion der pädagogischen Praxis
• Fachlicher Austausch und Unterstützung
• Aktive Teilnahme an Mitarbeiterbesprechungen, Teamsitzungen, Qualitätszirkeln und Arbeitskreisen
• Konstruktiver Umgang mit Konflikten

5. Zusammenarbeit mit den Eltern

• Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit Eltern im Sinne einer Erziehungspartnerschaft
• Mitwirkung bei der Initiierung unterschiedlicher Formen der Beteiligung von Eltern
• Durchführung von regelmäßigen Entwicklungsgesprächen
• Positives Repräsentieren der Krippe nach innen und außen

6. Sonstiges

• Pflegerische Aufgaben und Mitverantwortung für Hygiene, Sicherheit in der gesamten Krippe
• Verantwortung für den ordnungsgemäßen Umgang mit Material und Mobiliar im Gruppenbereich
• Betreuung der Kinder unter Berücksichtigung hygienischer und gesundheitlicher beziehungsweise gesundheitsfördernder Aspekte
• Erste Hilfe und/oder für ärztliche Versorgung sorgen
• Bei Bedarf hauswirtschaftliche Aufgaben