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  • Brandenburg, Berlin, Mecklenburg-Vorpommern, Sachsen, Sachsen-Anhalt, Nordrhein-Westfalen, Hannover
  • Feste Anstellung
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  • Erschienen: vor 1 Woche
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Polier Fahrweg / Bahnbau (m/w/d)SPITZKE SE

SPITZKE. Gestalten in vernetzten Dimensionen.

Wir sind eine starke Unter­nehmens­gruppe mit rund 2.500 Mit­arbeitenden an 18 Standorten in Deutschland und Europa. Gemeinsam gestalten wir Europas Bahn­infra­struktur und bringen diese voran. Als System­lieferant für schienen­ge­bundene Mobilität schaffen wir täglich neue Verbindungen: für Fern- und Regional­bahnen ebenso wie für S- und U-Bahnen, Straßen­bahnen oder Industrie­bahnen – von der Planung über die Ausführung, vom Neubau über die Instand­setzung bis hin zur Instand­haltung. Dazu bündeln und vernetzen wir unsere Kompetenzen Fahrweg, Technik, Ausrüstung / Elektro­technik, Großprojekte / Ingenieur­bau, Logistik und Fertigung. Spannende Heraus­forderungen und viel­fältige Aufgaben gehören bei uns immer dazu: Unter einem Dach vereinen wir 130 Jobprofile und rund 20 Aus­bildungs­berufe.

Polier Fahrweg / Bahnbau (m/w/d)
Referenznummer: 1011/35/00

Planen. Steuern. Überwachen. Als Polier Fahrweg / Bahnbau (m/w/d) sind Sie die zentrale Schnittstelle zwischen Baustellenteams und Bauleitung. Sie sorgen für eine fachgerechte, termingerechte und sichere Umsetzung unserer Bauprojekte im Bereich Fahrweg. Mit Ihrem Know-how leiten Sie Ihr Team, koordinieren Abläufe und stellen die Einhaltung aller technischen und sicherheitsrelevanten Vorgaben sicher. Sind Sie bereit, Ihre Expertise einzubringen und sich neuen Herausforderungen zu stellen? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung bei der SPITZKE SE im bundesweiten Einsatz! Bevorzugte Einzugsgebiete sind Brandenburg, Berlin, Mecklenburg-Vorpommern, Sachsen, Sachsen-Anhalt, Nordrhein-Westfalen und Hannover.


Was Sie begeistert

  • Bahnbau: Eigenverantwortliche Steuerung und Überwachung der Bauausführung im Bereich Fahrweg
  • Koordination: Abstimmung mit der Bauleitung, den Auftraggebenden und den Nachunternehmen zur Sicherstellung eines reibungslosen Bauablaufs
  • Teamführung: Verantwortung für die Leitung Ihrer Kolonne, Koordination von Mitarbeitenden externer Partner sowie Sicherstellung eines reibungslosen Baufortschritts
  • Qualitätssicherung: Kontrolle der ausgeführten Arbeiten nach technischen, wirtschaftlichen und sicherheitsrelevanten Anforderungen
  • Dokumentation: Erstellung von Bautagesberichten, Dokumentation des Baufortschritts und Sicherstellung der Einhaltung von Terminvorgaben
  • Leistungspaket: Ihr persönlicher SPITZKE-Dienstwagen, hochwertige Arbeitsmittel sowie individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten durch unsere eigene SPITZKE AKADEMIE

Was uns begeistert

  • Qualifikation: Ausbildung im Bauwesen, z. B. als Fachkraft im Gleisbau, Tiefbau oder Straßenbau, mit Weiterbildung zum geprüften Polier (m/w/d) oder Meister (m/w/d); alternativ Erfahrung als Vorarbeiter (m/w/d)
  • Erfahrung: Mehrjährige Berufserfahrung im Gleisbau, Bahnbau oder Tiefbau
  • Kenntnisse: Sicherer Umgang mit technischen Regelwerken (DB-Richtlinien, VOB, DIN-Normen)
  • Persönlichkeit: Strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise, Teamgeist, Durchsetzungsvermögen und Verantwortungsbewusstsein
  • Enthusiasmus: Bereitschaft zu Wochenend-, Montage- und Schichtarbeit
  • Mobilität: Führerschein (Klasse B) erforderlich (Dienstwagen zur privaten Nutzung) sowie bundesweite Reisebereitschaft für Baustelleneinsätze

Vorteile bei SPITZKE

  • Finanzielle Sicherheit: Im System Bahn geht die Arbeit nie aus und gute Fachkräfte finden hier hervorragende berufliche Aussichten. Aus diesem Grund ist es für uns auch selbstverständlich, Ihren wertvollen Beitrag leistungsgerecht zu vergüten.
  • Altersvorsorge: Für die eigene Zukunft vorsorgen – dafür bieten wir Ihnen einige Möglich­keiten. Beispielsweise eine betriebliche Altersvorsorge, damit Sie schon im Job für die Zeit danach abgesichert sind.
  • Mitarbeitendenberatung: Manchmal braucht es einfach ein offenes Ohr. Wir unterstützen Sie vertraulich in allen Lebens­phasen mit einem eigenen Beratungsangebot bei persönlichen Anliegen.
  • Individuelle Förderung: Ihre Entwicklung ist unser Ziel. Gemeinsam gestalten wir Ihren individuellen Karriereweg nach Ihren Vorstellungen und unseren Möglichkeiten. Unsere eigene SPITZKE AKADEMIE arbeitet hierfür mit unserer Personalentwicklung Hand in Hand.
  • Abwechslungsreiche Projekte: Wir bauen Bahnhöfe, elektrifizieren oder sorgen für den Speed auf Deutschlands Hochgeschwindigkeitsstrecken. Langweilig wird es nie – das garantieren wir Ihnen!
  • Sonderkonditionen: Neben Ihrer leistungsgerechten Vergütung können Sie bei uns auf zahlreiche finanzielle Zusatzleistungen zurückgreifen, die das Leben an vielen Stellen leichter machen.



Gehalt

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SPITZKE SE
Baugewerbe/-industrie • 1001-2500 Mitarbeiter
57 Jobs

Mitarbeitervorteile

Betriebliche Altersvorsorge
Sportaktivitäten
Flexible Arbeitszeiten
Mitarbeiter-Laptop
Fitnessangebote
Firmenevents- und Veranstaltungen
Parkplatz
Betriebskantine
Firmenhandy
Betriebsarzt im Unternehmen
Coaching-Angebote
Die abgebildeten Mitarbeitervorteile sind unternehmensabhängig und können je nach Position und Abteilung abweichen.

Fakten

  • Branche Baugewerbe/-industrie
  • Gegründet
  • Adresse Märkische Allee, Großbeeren
  • Unternehmensgröße 1001-2500

Über uns

SPITZKE. Gestalten in vernetzten Dimensionen.

Wir sind eine starke Unternehmensgruppe mit rund 2.300 Mitarbeitenden an 18 Standorten in Deutschland und Europa. Gemeinsam gestalten wir Europas Bahninfrastruktur und bringen diese voran. Als Systemlieferant für schienengebundene Mobilität schaffen wir täglich neue Verbindungen: Für Fern- und Regionalbahnen ebenso wie für S- und U-Bahnen, Straßenbahnen oder Industriebahnen – von der Planung über die Ausführung, vom Neubau über die Instandsetzung bis hin zur Instandhaltung. Dazu bündeln und vernetzen wir unsere Kompetenzen Fahrweg, Technik, Ausrüstung/Elektrotechnik, Großprojekte/Ingenieurbau, Logistik und Fertigung. Spannende Herausforderungen und vielfältige Aufgaben gehören bei uns immer dazu: Unter einem Dach vereinen wir 130 Jobprofile und rund 20 Ausbildungsberufe.

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