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Wirtschaftspsychologie Berufe Jobs und Stellenangebote

14.983 Wirtschaftspsychologie Berufe Jobs auf Jobbörse.de

Zur Berufsorientierung Wirtschaftspsychologie Berufe
Arbeitszeit
Homeoffice
Position
Anstellungsart
Funktionsbereich
Verwandte Berufe
Personalreferent Personalgewinnung (m/w/d) merken
Personalreferent Personalgewinnung (m/w/d)

Gesundheitszentrum Bitterfeld/Wolfen gGmbH | Bitterfeld-Wolfen

Werden Sie Teil unseres Teams als Personalreferent für Personalgewinnung (m/w/d) und gestalten Sie aktiv die Zukunft unserer Willkommenskultur. In dieser spannenden Rolle erstellen Sie personalrelevante Unterlagen und sind Ansprechpartner für Mitarbeiter zu arbeitsrechtlichen Fragen. Sie leiten Onboarding-Veranstaltungen und unterstützen die Umsetzung unserer HR-Strategie. Ihre Expertise in der Personalgewinnung wird bei der Erstellung und Veröffentlichung von Stellenanzeigen besonders wertgeschätzt. Außerdem begleiten Sie öffentliche Veranstaltungen, wie Messen, und arbeiten an Betriebsratsanhörungen mit. Voraussetzung ist eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Schwerpunkt Personal oder eine entsprechende Weiterbildung. +
Unbefristeter Vertrag | Betriebliche Altersvorsorge | Jobrad | Jobticket – ÖPNV | Teilzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Personalreferent (w/m/d) merken
Personalreferent (w/m/d)

Klinikum Main-Spessart | Lohr am Main

Werden Sie Personalreferent (w/m/d) in Lohr a. Main und gestalten Sie Ihre Karriere im öffentlichen Dienst! In dieser unbefristeten Vollzeitstelle betreuen Sie eigenverantwortlich einen definierten Personalbereich. Sie unterstützen Fach- und Führungskräfte bei arbeits- und tarifrechtlichen Fragen und optimieren Personalprozesse mit digitalen Workflows. Außerdem haben Sie die Chance, an spannenden HR-Projekten mitzuwirken. Unser Angebot umfasst eine faire Bezahlung nach TVÖD, betriebliche Altersvorsorge und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten. Profitieren Sie von attraktiven Rabatten mit unseren „Corporate Benefits“ und einem sicheren Arbeitsplatz! +
Unbefristeter Vertrag | Corporate Benefit Klinikum Main-Spessart | Einkaufsrabatte | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Personalreferent (m/w/d) merken
Personalreferent (m/w/d)

C.HÜBNER GmbH | Marktoberdorf

Wir suchen einen engagierten Personalreferenten (m/w/d) für unser Team in Marktoberdorf. Profitieren Sie von attraktiven Benefits wie 30 Tagen Urlaub, Sonderzahlungen und einer betrieblichen Altersvorsorge. Ihre Hauptaufgaben umfassen die Beratung der Führungskräfte und Mitarbeiter in sämtlichen personalrelevanten Belangen sowie die Durchführung des Recruiting-Prozesses. Darüber hinaus unterstützen Sie die Personalentwicklung und koordinieren Personaldienstleister. Zudem sind Sie verantwortlich für die Betreuung von Auszubildenden und das Onboarding neuer Mitarbeiter. Werden Sie Teil unseres dynamischen Teams und gestalten Sie unseren Erfolg nachhaltig mit! +
Urlaubsgeld | Vermögenswirksame Leistungen | Betriebliche Altersvorsorge | Erfolgsbeteiligung | Arbeitskleidung | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Personalreferent/HR-Generalist in Direktvermittlung (m/w/d) merken
Personalreferent/HR-Generalist in Direktvermittlung (m/w/d)

acordiz GmbH | Mannheim

Zur Verstärkung unseres Teams in Mannheim suchen wir einen engagierten Personalreferenten/HR-Generalisten (m/w/d) in Direktvermittlung. Genießen Sie individuelle Weiterbildungsangebote, flexible Arbeitszeiten und ein ausgezeichnetes betriebliches Gesundheitsmanagement. In dieser Rolle beraten Sie Fach- und Führungskräfte in sämtlichen HR-Themen und betreuen Mitarbeitende während ihres gesamten Employee Life Cycle. Sie verantworten die Umsetzung personalrelevanter Maßnahmen unter Berücksichtigung arbeitsrechtlicher Rahmenbedingungen. Zudem steuern Sie aktiv den Recruiting-Prozess, vom Stellenangebot bis zum Onboarding neuer Kollegen. Werden Sie Teil unseres dynamischen Unternehmens und gestalten Sie mit uns die Zukunft der Personalentwicklung! +
Flexible Arbeitszeiten | Festanstellung | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Recruiter / HR-Generalist (m/w/d) merken
Recruiter / HR-Generalist (m/w/d)

acordiz GmbH | Mannheim

Wir suchen einen Recruiter (m/w/d) zur Verstärkung unseres Teams in Mannheim. Diese Position in der Maschinenbau-Branche bietet ein attraktives Gehalt von bis zu 3700 € pro Monat, abhängig von Ihrer Qualifikation. Neben einem unbefristeten Arbeitsvertrag profitieren Sie von einem IGZ-Tarifvergütungspaket sowie Sozialleistungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld. Unsere Firma, die acordiz GmbH, begleitet Sie umfassend im Bewerbungsprozess. Außerdem erwarten Sie flexible Arbeitszeiten und zusätzliche Prämien durch unser "Mitarbeiter werben Mitarbeiter"-Programm. Entfalten Sie Ihre Talente in einem wertschätzenden Arbeitsumfeld und steuern Sie eigenverantwortlich den Recruiting-Prozess! +
Unbefristeter Vertrag | Weihnachtsgeld | Arbeitskleidung | Flexible Arbeitszeiten | Gutes Betriebsklima | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Recruiter (m/w/d) Airline Catering merken
Recruiter (m/w/d) Airline Catering

DO & CO Deutschland Holding | Frankfurt am Main

Um erfolgreich im Recruiting zu sein, ist die Pflege eines modernen Bewerbermanagement-Systems wie Smart Recruiter entscheidend. Eine positive Candidate Journey ist unerlässlich, um Talente langfristig zu gewinnen. Die Beobachtung des Bewerbermarktes und aktueller Trends im Personalwesen bildet die Grundlage für erfolgreiche Personalmarketingstrategien. Dazu gehören Messeauftritte und Recruiting Days, die gezielt geplant und evaluiert werden. Ideale Kandidaten haben eine abgeschlossene Berufsausbildung oder ein Studium sowie praktische Erfahrung im Recruiting, insbesondere in der Direktansprache. Erfahrungen mit modernen Recruiting-Methoden, wie LinkedIn und Xing, runden das Profil ab und ermöglichen den effektiven Umgang mit Bewerbermanagement-Systemen. +
Parkplatz | Flexible Arbeitszeiten | Work-Life-Balance | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Personal- und Kundenberater (m/w/d) merken
Personal- und Kundenberater (m/w/d)

Dahmen Personalservice GmbH | Kaiserslautern

Wir suchen einen engagierten Personal- und Kundenberater (m/w/d) für unsere Niederlassung in Kaiserslautern. Profitieren Sie von attraktiven Verdienstmöglichkeiten und einem sicheren Arbeitsplatz in einem wachsenden Familienunternehmen. Unsere modernen Büroräumlichkeiten sind ideal gelegen und fördern eine inspirierende Arbeitsatmosphäre. Nutzen Sie vielfältige Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung in einem motivierten Team. Ihre Aufgaben umfassen die Annahme von Kundenaufträgen, das Matching von Bewerbungen und die eigenständige Durchführung von Vorstellungsgesprächen. Werden Sie Teil eines dynamischen Umfelds mit umfassenden Weiterbildungsangeboten und modernster IT-Ausstattung! +
Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Recruiter m/w/d merken
Recruiter m/w/d

SPIE Germany Switzerland Austria | Hamburg

Werden Sie Recruiter (m/w/d) bei SPIE und genießen Sie ein attraktives Gehalt nach IG Metall-Tarif sowie umfassende Zusatzleistungen wie Weihnachtsgeld. Sie profitieren von 30 Tagen Urlaub, Krankenzusatzversicherung und einer betrieblichen Altersvorsorge mit bis zu 600 EUR jährlicher Zuzahlung. Zudem bieten wir eine unbefristete Anstellung und vielfältige Karrierechancen. Nehmen Sie an unserem Mitarbeiter-Aktienbeteiligungsprogramm teil und nutzen Sie unsere Corporate Benefits mit Rabatten auf zahlreiche Marken. Während des gesamten Recruiting-Prozesses unterstützen wir Sie durch unsere interne Akademie und Mentoring-Programme. Bewerben Sie sich jetzt und profitieren Sie von Prämien bis zu 2.550 EUR! +
Weihnachtsgeld | Urlaubsgeld | Krankengeld | Betriebliche Altersvorsorge | Unbefristeter Vertrag | Corporate Benefit SPIE Germany Switzerland Austria | Einkaufsrabatte | Weiterbildungsmöglichkeiten | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Personalreferent HR (m/w/d) Internationale Themen/global mobility merken
Personalreferent HR (m/w/d) Internationale Themen/global mobility

profine GmbH | Pirmasens

Ab dem 01.04.2025 suchen wir für unseren Standort Pirmasens einen Personalreferenten (m/w/d) mit Fokus auf internationale Themen und Global Mobility. Bieten Sie aufregende Projekte in einem internationalen Umfeld mit flachen Hierarchien und vielfältigen Weiterbildungsmöglichkeiten. Profitieren Sie von flexibler Arbeitszeitgestaltung sowie der Option auf mobiles Arbeiten. Modern ausgestattete Arbeitsplätze und kostenlose Mitarbeiterparkplätze stehen ebenfalls zur Verfügung. Ihre Hauptaufgaben umfassen die Steuerung von Auslandseinsätzen und die Beratung zu arbeitsrechtlichen Themen. Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie aktiv die internationale Personalentwicklung mit! +
Weiterbildungsmöglichkeiten | Flexible Arbeitszeiten | Betriebliche Altersvorsorge | Vermögenswirksame Leistungen | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Personalreferent (m/w/d) merken
Personalreferent (m/w/d)

KiKxxl | Recklinghausen

Wir bei [Unternehmensname] verstehen, wie wichtig der richtige Ton im Personalmanagement ist, und bieten maßgeschneiderte Lösungen für Unternehmen wie Vodafone und freenet AG. Als "Bester Arbeitgeber 2023" legen wir Wert auf langfristige Mitarbeiterverbindungen. Ihre Aufgaben umfassen die eigenverantwortliche Betreuung eines spezifischen Mitarbeiterbereichs, mit einer vertrauensvollen Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat. Sie werden Ansprechpartner für Fach- und Führungskräfte in allen personalrelevanten Themen. Zudem unterstützen Sie HR-Projekte und optimieren Prozesse, während Sie aktiv am Bewerbermanagement teilnehmen. Ihre Mitwirkung bei Personalentwicklungsmaßnahmen trägt zur nachhaltigen Personalgewinnung bei. +
Gutes Betriebsklima | Essenszuschuss | Jobticket – ÖPNV | Corporate Benefit KiKxxl | Einkaufsrabatte | Betriebliche Altersvorsorge | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
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Wirtschaftspsychologie Berufe Jobs und Stellenangebote

Wirtschaftspsychologie Berufe Jobs und Stellenangebote

Welche gut bezahlten Wirtschaftspsychologie Berufe gibt es?

Psychologie und Wirtschaft sind zwei grundverschiedene Bereiche, welche allerdings in der modernen Welt in vielen Situationen aufeinandertreffen. Stichwort ist dabei "Human Resources" (oder auch HR). Dabei dreht es sich rund um das Personalmanagement, die Personalführung und die Personalentwicklung. In all diesen Bereichen sind Wirtschaftspsychologen gefragt. Das gilt für fast alle Branchen, weswegen es sich um ein breites Feld handelt.

Zu den attraktivsten und lukrativsten Wirtschaftspsychologie Berufen gehören die von Personalreferent/innen, Recruitern und Personalberater/innen. In unserer Jobbörse finden Sie einige der spannendsten und am besten bezahlten Wirtschaftspsychologie Berufe. Ein idealer Ort, wenn Sie auf Jobsuche im wirtschaftspsychologischen Bereich sind.

Gehalt: Welche Verdienstmöglichkeiten bieten sich im Bereich Wirtschaftspsychologie Berufe?

Wirtschaftspsycholog/innen sind in der Welt der Unternehmen sehr gefragt, weswegen die Betriebe diesen auch lukrative Gehälter zahlen. Auch die lange und gute Ausbildung spielt bei den Verdiensten natürlich eine wichtige Rolle. In Deutschland liegt der Verdienst von Wirtschaftspsychologen und Wirtschaftspsychologinnen im Schnitt zwischen 48.000 € und 54.000 € brutto jährlich. Damit zählt der Sektor zu einem der lukrativsten Berufsfelder in der Bundesrepublik.

Viele Wirtschaftspsychologie Berufe drehen sich rund um die Einstellung von Mitarbeitern. Ein enorm wichtiges Feld für Unternehmen, in welchem diese nichts dem Zufall überlassen wollen. Daher gibt es zahlreiche attraktive Stellen von studierte Wirtschaftspsychologen in diesem Bereich.

  • Personalreferent/in: ca. 40.000 € bis 60.000 € brutto im Jahr
  • Personalberater/in (Consulting): ca. 50.000 € bis 90.000 € brutto im Jahr
  • Recruiter oder auch Research Consultant: ca. 35.000 € bis 55.000 € brutto im Jahr
  • Bewerbungsmanager/in: ca. 35.000 € bis 50.000 € brutto im Jahr
  • Werbepsychologe oder Werbepsychologin: ca. 45.000 € bis 65.000 € brutto im Jahr
  • Headhunter: ca. 40.000 € bis 100.000 € brutto im Jahr

Die Entwicklung von Mitarbeitern und Angestellten ist für Unternehmen ebenso wichtig, wie deren Einstellung. Daher gibt es auch hier enorm spannende und lukrative Wirtschaftspsychologie Berufe, welche für Sie interessant sein können. Auch hier dienen die durchschnittlichen Verdienste als Übersicht, welche Sie auf dem Stellenmarkt gut gebrauchen können.

  • Personal- und Organisationsentwickler: ca. 50.000 € bis 70.000 € brutto im Jahr
  • Spezialist/in für Führungskräfteentwicklung: ca. 50.000 € bis 80.000 € brutto im Jahr
  • Leiter/in Personalweiterbildung: ca. 55.000 € bis 100.000 € brutto im Jahr

Welche Fähigkeiten sind in Wirtschaftspsychologie Berufen besonders gefragt?

Zunächst einmal brauchen Sie ein abgeschlossenes Studium in der Wirtschaftspsychologie, wenn Sie in diesem Bereich tätig sein wollen. Wenn Sie ein solches machen wollen, dann sollten Sie bereits einige Skills und Fähigkeiten mitbringen, welche im Studium und im späteren Berufsleben von Bedeutung sind.

  • Gute Menschenkenntnis
  • Vertrauensvolles Auftreten
  • Zuverlässigkeit und Seriosität
  • Analytische Fähigkeiten und analytisches Denken
  • Gute Kenntnisse in Mathematik und Statistik
  • Gutes Teamwork
  • Gute Kommunikationsfähigkeit
  • IT-Kenntnisse

Analytisches Denken ist ein enorm wichtiger Faktor bei der Arbeit in Wirtschaftspsychologie Berufen. Auch eine gute Kommunikationsgabe und ein vertrauensvolles wie seriöses Auftreten ist in der alltäglichen Arbeit ein Muss. Da Sie wichtige Entscheidungen für Unternehmen treffen, ist Zuverlässigkeit und Seriosität ebenfalls ein wichtiger Faktor, wenn Sie in der Wirtschaftspsychologie erfolgreich sein wollen.

Welche Aufgaben und Tätigkeiten kommen in Wirtschaftspsychologie Berufen auf Sie zu?

In der Wirtschaftspsychologie arbeiten Sie in der Regel eng mit der Unternehmensführung zusammen. Sie wählen geeignete Bewerber aus, schulen Führungspersonal oder sind für die Entwicklung der Mitarbeiter verantwortlich. Es handelt sich um einen verantwortungsvollen Job, bei welchem Sie sehr gewissenhaft arbeiten müssen. Die genauen Tätigkeitsbereiche hängen von der Position und der Branche ab. Im Folgenden finden Sie einige klassische Branchen, in welchen Wirtschaftspsychologen oftmals tätig sind.

  • Banken und Finanzinstitute
  • Automobilbranche
  • Unternehmensberatungen
  • Wirtschaftsprüfungen
  • Healthcare und Pharma-Unternehmen
  • Energie- und Wasserversorgung
  • Groß- und Einzelhandel

In Ihrer alltäglichen Arbeit in einer der Branchen, oder auch einer anderen, haben Sie immer mit Menschen zu tun. Sie sprechen mit Bewerber/innen, mit der Unternehmensführung und Mitarbeitern. Teamwork, ein vertrauensvolles Auftreten und gute Kommunikationsfähigkeit sind daher Fähigkeiten, welche Hauptrollen spielen. Der zweite Hauptteil der Aufgaben in den Wirtschaftspsychologie Berufen ist eher theoretisch. Sie müssen Daten der Bewerber/innen und der Mitarbeiter/innen und Führungskräfte auswerten und daraus Schlüsse ziehen.

Karriere in den Wirtschaftspsychologie Berufen: Welche Aufstiegs- und Weiterbildungsmöglichkeiten bieten sich?

Wenn es um Jobaussichten geht, dann machen Sie mit einem Studium der Wirtschaftspsychologie vieles bis alles richtig. Der Berufseinstieg wird Ihnen in der Regel leicht fallen, da es viele Berufsfelder, Tätigkeiten und Branchen gibt, in denen Wirtschaftspsycholog/innen händeringend gesucht werden.

Wichtig sind schon während des Studiums Schwerpunkte, welche Sie festlegen können. Auch in Ihrer späteren beruflichen Karriere sind Spezialisierungen immer möglich und können Ihnen zu noch attraktiveren und lukrativeren Wirtschaftspsychologie Berufen verhelfen. Weiterbildungen sind in der Branche sehr verbreitet und auch sehr nützlich. Die Psychologie stellt schließlich ein breites Feld dar, in welchem Sie nie auslernen können. Wenn Sie immer up to date bleiben und sich kontinuierlich weiterbilden, dann können Sie in Unternehmen unentbehrlich werden und in sehr wichtige Jobs aufsteigen. Auch ein gang in die Unternehmensführung ist für Wirtschaftspsychologen nicht ungewöhnlich.